第十四届人民企业社会责任奖
候选案例:2019环卫子女成长计划
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案例名称:
华夏银行:2019环卫子女成长计划暑期环保训练营项目
竞选理由:
华夏银行“环卫子女成长计划”项目是华夏银行连续多年开展的公益活动品牌。该项目聚焦北京地区“环卫子女成长”和“搭建能力提升平台”两大主题,陆续为环卫子女组织开展了“科技”、“美术”、“摄影”等主题训练营活动,为环卫子女开阔视野、提升能力、丰富生活、培养自信搭建平台,助力其塑造阳光、积极的性格特征。截至目前,“环卫子女成长计划”已经连续开展了六年,华夏银行已累计向该公益项目提供了750万元资金捐助,累计参与项目各类活动的环卫职工及其子女达600余人。
案例说明:
2014年8月,华夏银行携手北京妇女儿童发展基金会发起成立“华夏银行助力环卫子女成长公益基金”,同步启动了“环卫子女成长计划”这一公益活动。除每年为数百个在京上学的一线环卫子女提供助学帮扶之外,还携手国家大剧院、中国美术馆、故宫博物院、鸟巢国家体育管、中国科技馆等相关机构,陆续为环卫子女组织开展了“科技”、“美术”、“摄影”等主题训练营活动。通过聚焦北京地区“环卫子女成长”和“搭建能力提升平台”两大主题,积极探索创新公益活动形式,为环卫子女开阔视野、提升能力、丰富生活、培养自信搭建平台,助力其塑造阳光、积极的性格特征。
2019年“环卫子女成长计划”活动积极响应国家政策号召,紧扣“垃圾分类”这一热点话题,开展了为期一个月的暑期环保夏令营活动。于此同时,华夏银行还携手北京市市容环境卫生协会等专业机构,发布了一款“查查垃圾”小程序,旨在帮助广大民众快速查询垃圾分类方法、培养垃圾分类的好习惯,增强广大民众对于垃圾分类重要性及必要性的认识。
积极履行社会责任、致力于成为一家有担当、负责任的金融机构,为经济、环境和社会发展贡献华夏力量是华夏银行一直以来牢记的使命和责任。接下来,华夏银行还将利用自身优势和特色服务,持续创新公益形式,携手利益相关方搭建公益平台,致力于从能力提升和资源整合两个方面推进公益项目。在带动项目受惠方个人发展的同时,邀请更多的组织和个人参与到公益事业中来,实现社会整体价值增量,积极承担企业社会责任,塑造良好的企业社会形象。
注:以上资料均由申报者提供。
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