核心閱讀

　　母嬰室建設不能止步於建成，更要立足於用好、管好

　　搭建平台、匯聚資源，幫助更多女創客，實現正能量循環

　　用出資購股形式，讓“出嫁女”及其子女股權權益得到保障

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　　“出門找個靠譜的母嬰室太難了，以后再也不敢‘帶娃出門’！”

　　“想做互聯網電商，怎麼尋找資源、申請貸款？”“創客媽媽如何平衡事業和家庭？”

　　“嫁給外村人，戶口還在本地，為啥我不能享受村集體經濟分紅？”

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　　這些都是青年女性的現實訴求和需求，如何盤活社會資源滿足她們對美好生活的向往，是作為聯系婦女群眾的群團組織——婦聯的中心工作，廣東省各級婦聯近年來的實踐令人眼前一亮。

　　抓住痛點：讓母嬰室好找更好用

　　對於年輕媽媽們來說，在公共場所找母嬰室是一件需要“碰運氣”的事：母嬰室數量少、覆蓋率低﹔就算找到了母嬰室，許多都設置在衛生間內，位置偏僻，設備設置不足、設計不合理、衛生狀況堪憂，讓哺乳媽媽經常面臨尷尬。母嬰室要麼“找不到”，要麼“不好找”，找到了可能也“不好用”——“帶娃出門難”成為困擾許多青年女性的難題。

　　而來到廣州市番禺區沙灣古鎮，站在西門游客服務中心門口就能看到醒目的“母嬰室”標識，走進去立刻會被溫馨整潔的氛圍感染：以粉色和白色為主基調的裝修風格明快舒適，牆壁上貼著可愛的卡通形象，哺乳設施、嬰兒應急護理包、熱水設備等一應俱全，獨立的哺乳室寬敞明亮，封閉的門和拉帘充分保証隱私……母嬰室內一位剛哺乳完的游客說，能在國家4A級景區享受到設施如此完備的母嬰室服務，“實在是太方便了，完全超出期待！”

　　讓母嬰室好用，也要讓母嬰室好找。廣州市婦聯與百度地圖合作，通過技術賦能，為年輕媽媽找尋母嬰室提供便利。用手機打開百度地圖，利用語音搜索功能，說出“點亮母嬰室”，即可進入“母嬰室地圖”，查看廣州市區域內的所有母嬰室，方便人們借助手機尋找和使用最近的母嬰室。

　　這樣的母嬰室在廣州目前已有430間，而按照規劃，到2019年底，這個數字將達到800間。建示范點，根據建設經驗制定指導手冊，然后將母嬰室建設標准升級為地方性標准——最終這一民生工程將成為廣州市標准化、規范化、國際一流的民生設施。

　　母嬰室建起來了，如何用好也是挑戰。公共場所母嬰室存在使用率低、投入高、運營成本高等難題，廣州的辦法是：政府主導、社會參與、市場運作。通過各個渠道傳達訊息，擴大知曉度，營造好氛圍，同時鼓勵企業和相關機構加入母嬰室的建設和運營，更多運用市場思維運營母嬰室。“我們通過引入第三方公益機構對公共場所母嬰室的建設、宣傳、監管實施一條龍服務，母嬰室建設不能止步於建成，更要立足於用好、管好。”廣州市婦聯主席劉梅說。

　　突出亮點：實現創業女性的正能量循環

　　東莞市大朗鎮不產一根羊毛，卻成為全國知名的“羊毛衫名鎮”。大朗毛織貿易中心是全國毛織交易的核心集散地之一，總面積約為10平方公裡的毛織商貿城，從事毛織產業的女性高達5萬人，“巾幗底色”是大朗一張閃亮的名片。

　　今年4月，東莞市首個專業市場婦聯組織——毛織貿易中心婦聯成立，毛織產業女性有了“娘家人”。婦聯執委共17人，平均年齡36歲，大專以上學歷佔80%，更能准確把握青年女性的訴求。

　　“我們免費組織婦女參加電商創業論壇，舉辦‘直播+電商’商家培育會，為電商行業的青年婦女提供了清晰的指導方向和知識技巧。”毛織貿易中心婦聯副主席葉合賢介紹。

　　80后的羅偉是雅綺服飾有限公司總經理，婦聯舉辦的電商創業論壇和線下經驗交流會，她是常客。“婦聯的平台拓寬了我的信息渠道，對公司上線天貓有很大的指導和幫助。”如今，羅偉還多了一重身份——大朗毛織貿易中心婦聯執委，她將和其他姐妹們一起為更多毛織從業女性服務。

　　隨著企業轉型升級需求增強，切實解決青年女性創業資金難成為重中之重。毛織婦聯通過創業小額貸款政策宣傳活動為婦女詳細解讀最新的創業小額貸款政策，挨戶走訪中心商鋪，開展小額貸款宣講、技能培訓等內容，滿足青年創業女性的需求。“我不僅結識了許多毛紡織行業的優秀企業家和設計師，了解更多行業發展方向和流行趨勢，還辦理了政府貼息的創業小額貸款呢！”榮興盛紡織品有限公司副總經理彭惜珠說。

　　不僅在傳統行業發揮“半邊天”作用，高科技行業也迎來更多女創客。依托粵港澳大灣區的區位優勢和高科技資源，越來越多的青年創業女性選擇扎根廣東。深圳竹雲科技有限公司董事長董寧的創業領域是身份管理與訪問控制及雲應用安全管理，她的另外一個身份是深圳市女創客協會會長。在她看來，女創客協會的意義在於傳播一種正確的理念，鼓勵女性學會接受忙碌與釋放壓力，學習掌握如何平衡事業與生活，“通過搭建平台、匯聚資源，幫助更多女創客，實現正能量的循環。”

　　如今，深圳市女創客協會已發展會員655名，與50多家創客空間、孵化器取得聯系，積極爭取投資基金關注女性創新創業，不斷豐富女性創新創業的資源平台。“讓每一個人從女創客協會的平台上獲取力量，再傳遞給更多人，讓更多人有力量。這就是女創客協會的核心價值所在。”董寧說。

　　解決難點：積極穩妥保障“出嫁女”股權權益

　　“我是本村村民，戶口還在，只是嫁了人，為啥就不能有村集體分紅？”

　　佛山市南海區裡水鎮沙涌社區湖州經濟社的葉少冰一直想不通。

　　“出嫁女”問題在珠三角由來已久，被視為“棘手難纏”問題。“出嫁女”，當地指的是嫁給本村外的人、婚后戶口仍留在本村的婦女。受傳統觀念影響，很多人認為“嫁出去的女人，潑出去的水”，反對“出嫁女”及其子女享受村集體經濟的股權收益。

　　沙涌社區戶籍人口4700多人，外來人員1.5萬多人，其中婦女人數超過1萬人，名副其實撐起了“半邊天”，保障“出嫁女”的權益關乎當地穩定。早在2008年，南海區就出台了相關文件，解決“出嫁女”權益問題，葉少冰就是這一文件的受益者。

　　但新的問題出現了，“出嫁女”子女的股權權益並未得到較好落實，葉少冰的女兒就是這種情況。南海區婦聯介入了，她們利用村務政務公開、政策宣講等多種途徑宣傳男女平等基本國策和法律法規，同時把“出嫁女”及其子女權益問題納入司法訴訟程序，配合相關部門積極穩妥推進相應配股、出資購股或一次性補償的辦法，解決“出嫁女”及其子女股權權益。

　　“我們與社區干部一同努力，梳理所有‘出嫁女’子女的數據，用出資購股的形式，讓‘出嫁女’及其子女的股權權益得到保障。”沙涌婦聯主席葉燕嫻說。

　　有婦聯組織的居中協調，問題得到妥善解決。葉少冰的女兒出資4萬多元購得10股，股權權益得到落實，2017年滿股分紅約為1.6萬元。沙涌社區252名“出嫁女”和96名“出嫁女”子女的股權權益全部得到了落實，2017年村組兩級收入達7198萬元，人均股份分紅12722元。

　　如今，葉少冰母女還享受與其他村民同等的待遇，以低價購得村裡統一為村民籌建的200多平方米的農民別墅。“婦聯像娘家人一樣對待我們母女倆，為我們爭取最大的權益，我們發自內心地感謝。”站在自家3層小樓的門口，葉少冰笑著說。

　　《 人民日報 》（ 2018年09月18日 18 版）

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